Lerntransfermanagement

Lerntransfermanagement
- Eine explorative Studie zu Einsatz und Ausgestaltung der ...
Bader, Vanessa

Lerntransfermanagement - Eine explorative Studie zu Einsatz und Ausgestaltung der Sicherung des Lerntransfers in der innerbetrieblichen Weiterbildung

Preis 58,90inkl. ges. MwSt.
ISBN 978-3-8441-5516-7
Bestell-Nr. 5516C
Warengruppe Betriebswirtschaft
Sachgruppe Personal, Organisation und Arbeitsbeziehungen
Sprache Deutsch
Umfang 294
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Inhaltsverzeichnis

1. Einführung
1.1. Forschungsanlass und Erkenntnisziel
1.2. Methodologie
1.3. Aufbau der Arbeit

2. Grundlagen
2.1. Innerbetriebliche Weiterbildung
2.2. Lerntransfer in der innerbetrieblichen Weiterbildung

3. Forschungsrahmen: Aspekte des Lerntransfermanagements
3.1. Vorgehensweise
3.2. Lerntransfermodelle
3.3. Lerntransfersicherungsmaßnahmen
3.4. Vermutungen zu den Einsatzbedingungen des Lerntransfermanagements
3.5. Gesamtbetrachtung

4. Forschungsmethodik
4.1. Forschungsdesign
4.2. Durchführung der Untersuchung
4.3. Auswertungsmethodik und Umsetzung

5. Einsatz und Ausgestaltung des Lerntransfermanagements der innerbetrieblichen Weiterbildung
5.1. Vorbemerkungen
5.2. Ergebnisse der Online-Befragung
5.3. Ergebnisse der Experteninterviews

6. Schlussbetrachtung
6.1. Fazit
6.2. Ausblick

Über den Autor

Vanessa Bader (geb. Friske) wurde 1983 in Bielefeld geboren und studierte von 2003 bis 2009 Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Personal, Organisation und Unternehmungsführung sowie Finanzwirtschaft an der Universität Bielefeld. Von 2009 bis 2015 arbeitete sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für BWL, insb. Personal, Organisation und Unternehmungsführung, von Prof. Dr. Fred G. Becker an der Universität Bielefeld. Ihre Promotion zum Dr. rer. pol. erfolgte im März 2017.

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